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組織建設
四維度做細做實教育培訓工作
為全面提升員工綜合素質,發揮“教育培訓是職工最大的福利”的最佳效能,近期,陜鋼集團龍鋼公司秉承“適合的教育是最好的教育”理念,從因材施教、辯癥施治、調整方法、給予壓力四個維度著手,推進現階段教育培訓工作,力爭提升企業人力資源發展競爭力。對于提升鋼鐵行業生產經營水平來說,準確診斷、提前研判、精益管理等至關重要,但工藝技術...
【2019-05-10】
基層骨干隊伍建設出真招
2019-04-30
韓城市人社部門到陜鋼龍鋼公司為企業辦理業務
2019-04-17
公司工會組織鎮龍鋼選區赴市人大代表選舉工作
2019-03-25
“五學法”助推政工干部能力大提升
2019-03-25
作風轉出新氣象實干同奔高質量
2019-03-25
公司主動出擊尋找改革創新“突破口”
2019-03-20
公司完成退役士兵安置待崗期間生活費統計工作
2019-03-14
現場調研尋良策后勤保障提水平
2019-03-14
讓“第一資源”煥發勃勃生機
2019-03-13
全面對標攜手竟跑高質量發展賽道
2019-03-07
公司組織開展2019年“書香三八”讀書活動
2019-03-06
煉鋼廠工會“金秋助學”走訪慰問暖人心聚合力
2016-08-25
公司喜獲韓城市職業技能大賽團體第一名
2016-08-12
公司全力做好機冶建工會技能大賽賽前培訓工作
2016-08-05
激發職工創造力掀起競賽新熱潮
2016-07-19
昌龍公司“軟硬兼施”共促班組建設上臺階
2015-10-23
公司工會“扶貧幫困工作站”掛牌成立
2014-11-14
龍鋼公司“崗位創新降本增效”工作全面鋪開
2014-05-08
龍鋼公司創新班組建設促進企業發展
2014-05-08
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